НА РАБОТА СЪМ КАТО ДЕТСКА УЧИТЕЛКА.В МОМЕНТА СЕ ГРИЖА ЗА МАЙКА СИ,КОЯТО Е СЪС 100% ИНВАЛИДНОСТ И ХОДЯ НА РАБОТА.СЪЩЕВРЕМЕННО ДИРЕКТОРКАТА БЕШЕ ОСЪДЕНА ЗА ПРИСВОЯВАНЕ НА СРЕДСТВА ОТ ЕВРОПЕЙСКИ ПРОЕКТ ПО КОЙТО РАБОТИХМЕ 3 ГОДИНИ,И ЗА ФАЛШИФИЦИРАНЕ НА ПОДПИСА МИ,И ЗА ПОДПРАВЙАНЕ НА ДОКУМЕНТИ.ПОЗЕЛАХ ОТПУСК-ПЛАТЕН ИЛИ НЕПЛАТЕН ЗА ГЛЕДАНЕ НА БОЛНАТА МИ МАЙКА И ПОРАДИ ВЛОШЕН СОЦИАЛНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИ КЛИМАТ И ВЛОШЕНО ЗДРАВОСЛОВНО СЪСТОЯНИЕ.БЕ МИ ОТКАЗАН КАКЪВТО И ДА БИЛО ОТПУСК БЕЗ ДА БЪДАТ ПОСОЧЕНИ ПРИЧИНИТЕ-ПИСМЕНО ИЛИ УСТНО.КАКВО ДА ПРАВЯ?